募集要項
募集対象 | 高卒以上 |
雇用形態 | 正社員(試用期間あり) |
募集職種 | プレス機オペレーター、金型製作、自動機の設計・製作・調整 |
勤務地 | 秋田県大仙市 |
休日 | 年間127日 |
賞与 | 年2回 |
昇給 | 年1回 |
健康保険 | 健康保険・厚生年金保険・労働災害保険・雇用保険 |
退職金 | 退職金制度あり |
諸手当 | 役職手当・住宅手当・扶養手当、通勤手当・皆勤手当 |
応募方法(一般) | ハローワークにてお申込みください。 ※下記リンクよりアクセス、最下部の事業所番号に 0504-000450-6 を入力して検索開始していただくだけで 弊社求人情報を参照できます。 ハローワークインターネットサービス |
選考方法 | 面接 |
職種
プレス機オペレーター
プレス機への金型セット、製品の寸法取出しから量産開始などを行います。最初は安全教育やプレスの基礎知識を学び、先輩社員によるOJTで丁寧に教育します。
金型、自動機の設計・製作
プレス製造部で使用する金型の設計・製作を行います。省力化の為の設備を作成するセクションもあり、金型・設備いずれも完成した時の達成感は大きなものがあります。
最初は工具の使い方など基礎的なところから時間をかけて教育を行うため、工作機械が初めての方でも安心して勤務する事ができます。
品質保証業務
出荷前の製品や外部委託した加工品の検査を行います。最初は検査内容や測定器の使用方法など基礎的な部分を学んだ後、先輩社員について一緒に検査をしたり、書類の作成をします。未経験の方でもしっかりステップアップできるような教育を心掛けております。
福利厚生
- 健康づくり推進
- 生活習慣病予防検診の費用負担
- インフルエンザ予防接種の費用負担
- 婦人科検診の費用補助
- 贈与金
- 永年勤続表彰(20年勤務者)
- 成人祝い金
- 慶弔見舞金
- 出産祝い金
- 葬祭料補助
- 災害見舞金
- 育児休暇制度
- 介護休暇制度
- 特別休暇
- 結婚休暇
- 配偶者の出産休暇
- 災害休暇
- 忌引休暇
- 社内(工場内)自動販売機設置
Q&A
Q:重い物の取扱が多く、男性ばかりの職場のイメージがあるのですが、女性でも大丈夫ですか?
A:当社では、社員がその能力を十分に発揮できるよう、働きやすい職場環境づくりの他、その人の適正にできるだけ寄り添った職場配置に努めております。現在、女性社員には事務的な作業の他、重い物を扱う部門では体への負担が少ないサポート業務等に従事していただいております。社内の女性の割合は約30%程度で、一般職以上に昇格して活躍されている女性社員も増えております。
Q:仕事をするにあたり、持っておかなくてはいけない技能や資格、免許などはありますか?
A:普通自動車免許以外、入社にあたって特に必要な資格や免許は必要ありません。入社後、配属される業務の必要に応じて技能の習得の為に講習などへの参加をお願いする事はあります。多くの社員がプレス・金型の技能や知識が無いまま入社し、当社で活躍しております。その為長年、改善を加えながら培った教育のノウハウがありますので、興味がある方は気負わずにチャレンジして欲しいと願っております。
Q:配属先は変わる事がありますか?勤務後に、異動の希望を出す事はできますか?
A:入社後、適性を見させていただく為に他の部門に配属になる可能性があります。そのほか、スキル向上を目的として一定期間、他部門へ勉強も兼ねた派遣を行う事があります。総務経理部では、社員の様々な要望や相談に応じており、異動の希望についても社員 の方とよく話し合った上で本人、所属部門双方が満足できるよう、橋渡しを行ってまいります。
応募希望・問い合わせ先
総務経理部 北村・佐々木
TEL 0187-63-1101
e-mail : a-soumubu@totan.co.jp